La clave del éxito de nuestro Grupo y de nuestra manera de hacer está en disponer de personas adecuadas y comprometidas, por lo que contar con ellas es parte fundamental de nuestra estrategia. Nuestra política de gestión del talento se apoya entre otras medidas en la formación y tiene como objetivo lograr que nuestros empleados cuenten en cada momento con las habilidades que se requieren para responder a los desafíos globales, ahora y en el futuro.
Un ambiente de trabajo seguro y saludable es la piedra angular de nuestras iniciativas de sostenibilidad mediante su integración en la organización general del Grupo SAMCA.
La mayor parte del empleo generado por el Grupo SAMCA favorece la sostenibilidad de los lugares en los que está presente, mediante la fijación de la población y el desarrollo de la actividad económica.